البطالة

أصبحت عملية إعادة التأهيل والتدريب عملية ضرورية ومهمة في عالم الأعمال اليوم، فهناك وظائف تنتهي وتموت، ووظائف جديدة تظهر بسبب إرهاصات الثورة العلمية الرابعة. ونحن في عمان لدينا سبب آخر ملح ومهم، وهو غياب منظومة المواءمة بين المخرجات وسوق العمل، وكان يتم تحديد الاحتياجات من المخرجات بطريقة غير مقننة، فقد كان يصدر خطاب سنوي من

يتفاعل موضوع ضريبة القيمة المضافة على السلع والخدمات في المجتمع الخليجي عامة، وفي السلطنة بصفة خاصة نتيجة للعبء الجديد الذي يتحمله الفرد الخليجي من تبعات هذه القرارات، خاصة إذا كان هؤلاء الأشخاص من أصحاب الدخل المحدود. فضريبة القيمة المُضافة هي ضريبة يدفعها المُستهلك، وتفرض على الفارق بين سعر الشراء من المصنع وسعر البيع للمُستهلك. وهذه

يفكر العديد من الشباب في التوجه للزراعة، لكن سماعهم عن الصعوبات يجعلهم يتراجعون عن هذا التوجه، لذا فإن أمر بحث منظومة تشجيع الشباب على الزراعة يعد مهما للغاية في هذا التوقيت. وفي تصوري أن تنفيذ هذه المنظومة تبدأ بتوفير أراض للانتفاع قريبة من بعضها، تكون قريبة من طرق المواصلات، وقريب منها مركز جمع وتسويق الغلات

لا يختلف اثنان على أنَّ مؤسسات القطاع الخاص في العالم تواجه اليوم تحديات وصعوبات كبيرة للاستمرار في عملها بصورة معتادة، وسط التداعيات التي يُفرزها الوباء العالمي “كوفيد 19″، رغم التطعيمات واللقاحات التي توفرها الحكومات لمواطنيها لمواجهة الجائحة. وضع المؤسسات والشركات العمانية السيئ حاليا، لا يقل في هذا الشأن عن حال المؤسسات الأجنبية في العالم؛ من

محمد بن علي اللواتي – الرؤية تسعَى دول العالم لتأمين الوظائف للباحثين عنها؛ لذا فإنَّها تقوم بخلق فرص جديدة، وإيجاد آفاق خلَّاقة للاستثمارات، بُغية توطين الكفاءات الوطنية والاستعانة بخبراتهم، ليس فقط لخفض مؤشرات البطالة، ولكن أيضا لبقاء مقدرات الوطن بين أيدي أبنائه، وعدم تحويلها خارجيا؛ مما ينعكس إيجابا على المستوى المحلي. هنا.. سأقدِّم اقتراحي لوزارة

حيدر اللواتي – لوسيل مع استمرار جائحة كوفيد 19 عالميا، ترتقع معدلات البطالة في كل بقعة من بقاع الكرة الأرضية. والدول العربية غير مستثناة من ذلك سواء كانت دولا نفطية التي تمتلك الصنايق السيادية الكبيرة، أو تلك التي تعتمد على بعض موارد اقتصادية متجددة. فجميعها يشملها التأثيرات السلبية للوباء الذي يؤدي إلى تراجع فرص العمل

عٌمان – كتبت: وردة بنت حسن اللواتية انتهت مبادرة «خبرتي» من تدريب أكثر من 1500 من الباحثين عن العمل، والخريجين الجدد، وطلاب الكليات، ورواد الأعمال، وتهدف المبادرة إلى تدريب وتأهيل 10 آلاف شخص إلى نهاية العام الحالي، لتزويدهم بالمهارات اللازمة لدخول سوق العمل، من خلال استخدام تطبيقات وبرامج تقنية حديثة. وأكد الدكتورعمر بن هلال المعمري

مرتضى بن حسن بن علي – الشبيبة مشكلة الباحثين عن عمل هي من المشاكل الخطرة التي تواجه الاقتصاد العُماني، وتهدد الإستقرار الاجتماعي والأمني، وهي تتعقد اكثر فاكثر سنة بعد اخرى مع تخرج الآلاف من الخريجين من التعليم العالي، ولا تقتصر المشكلة على فئة دون اخرى، ومع ذلك فإنها تصيب فئة الشباب الخريجين بشكل كبير، علاج