التوظيف

التجزئة وأساس.. والجمعيات التعاونية

تهتم شركة أساس عمان بتنشيط قطاع التجزئة، وتذكر في موقعها، الآتي: «تمثّل الصيغتان التقليدية والحديثة لقطاع التجزئة في السلطنة عامل جذب للاستثمارات، إذ أن الصيغتين تمثلان نسبتي 74% / 26% بالترتيب مقارنة بالصيغتين نفسيهما في السوق الأوروبي وسوق شمال أمريكا واللتين تمثلان نسبتي 20% / 80% بالترتيب.. وتسعى أساس عمان إلى تشكيل مجموعة متخصصة في

التجزئة وأساس.. والجمعيات التعاونية قراءة المزيد »

‏ ⁧حلو الوصال‬⁩ مع ⁧‫ابتهال الزدجالي: قيس الخنجي و صادق اللواتي – رواد أعمال

قناة AL WISAL ‏ضيوف الحلقة: قيس بن محمود الخنجي، وصادق بن مهدي اللواتي ‏⁦

‏ ⁧حلو الوصال‬⁩ مع ⁧‫ابتهال الزدجالي: قيس الخنجي و صادق اللواتي – رواد أعمال قراءة المزيد »

تخصصات غير .. وباحثون

د. طاهرة اللواتية – عُمانtahiraallawati@gmail.com – من ضمن الباحثين عن عمل، نتعرف إلى فئات من الباحثين الذين تخرجوا من تخصصات في جامعة السلطان قابوس أو الجامعات العمانية أو مبتعثين إلى الخارج، وهم تخرجوا من تخصصات مهمة مثل آداب لغة عربية أو آداب لغة انجليزية، أو تخصصات علمية مثل الكيمياء الحيوية، ورياضية دقيقة ومهمة مثل النانو

تخصصات غير .. وباحثون قراءة المزيد »

رئيس مجلس الشورى يستمع لوضع مخرجات العلوم السياسية

الوصال – استمع سعادة الشيخ خالد المعولى رئيس مجلس الشورى لوضع مخرجات العلوم السياسية من بعض خريجي جامعة السلطان قابوس، وناقش اللقاء تحديات التوظيف والحلول المقترحة لتجنب تراكم الدفعات من خريجي الكلية. حضر اللقاء سعادة الدكتورة طاهرة اللواتية وسعادة بدر الجابري وسعادة سالم السيابي وسعادة حارث البطاشي

رئيس مجلس الشورى يستمع لوضع مخرجات العلوم السياسية قراءة المزيد »

نحو منظومة عمل مهنية متكاملة (2-2)

علي بن الحبيب اللواتي – الرؤية طرحنا في الجزء الأول من هذا المقال، 16 خطوة لكيفية بناء “منظومة مهنية فنية محترفة جديدة في عُمان” لتحل- بالتدرج الزمني- محل المنظومة المهنية الأجنبية الحالية، تعتمد على الشباب العُماني الطموح؛ جيل عماني مهني قادر على تغيير الواجهة الاقتصادية في عُمان، ونتابع هنا تكملة البحث. تشير الإحصائيات إلى أنه

نحو منظومة عمل مهنية متكاملة (2-2) قراءة المزيد »

نحو منظومة عمل مهنية متكاملة (1- 2)

د. علي بن حبيب اللواتي – الرؤية أُعلن عن زيادة في قيمة رسوم المأذونيات لجلب القوى العاملة غير العُمانية، وتم تقسيمها لأربعة مستويات تبدأ من المديرين التنفيذيين حتى فئة العمال غير المهنية. لا شك أنَّ لهذا القرار إيجابيات وكذلك له سلبيات، وأثره المباشر سيكون نوعا من (التضييق على الشركات بأنواعها) برفع تكلفة جلب العمالة التشغيلية

نحو منظومة عمل مهنية متكاملة (1- 2) قراءة المزيد »

مجلس الخنجي يستعرض موضوع إدارة المسار المهني وربط التعليم بسوق العمل

تغطية: حيدر بن عبدالرضا داوود استضاف مجلس الخنجي المرئي هذا الاسبوع المهندس أمير يوسف المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة تري بوجتكس المتخصصة في المنصات الذكية والدراسات الاستراتيجية بمملكة البحرين. حضر الجلسة عدد من المهتمين ورجال الاعمال والمختصين. وقد تناولت محاور الجلسة عدداً من الموضوعات شملت مشكلة عدم التوافق بين مخرجات التعليم العالي والطلب في السوق، والتحديات

مجلس الخنجي يستعرض موضوع إدارة المسار المهني وربط التعليم بسوق العمل قراءة المزيد »

توزيع الشهادات على المشاركات في دورة صنع الحقائب الجلدية

عُمان – كتبت: وردة بنت حسن اللواتيةتم اليوم بمقر فريق مسقط الخيري توزيع الشهادات على المشاركات الثمانية بالدورة التدريبية في مجال صنع الحقائب والمحافظ الجلدية، والتي استمرت لمدة 80 ساعة، بمعدل يومين في الأسبوع. وقام المدرب محمد بن عبدالسلام بتدريب الملتحقات بالدورة على أسس التصميم على الباترون، وكيفية أخذ المقاسات، وشرح الأدوات والخامات المستخدمة، وكيفية

توزيع الشهادات على المشاركات في دورة صنع الحقائب الجلدية قراءة المزيد »

معضلة التسريح التعسفي والحلول

د. على بن حبيب اللواتي – الرؤية بدون مقدِّمات.. نطرح في هذا المقال حلًّا لمشكلة تسريح الشركات الكبرى للقوى العاملة الوطنية عند الصعوبات الاقتصادية. الشركات الكبرى عادةً تلجأ إلى تكوين مُخصَّصات مالية لمقابلة جميع أنواع المخاطر المحتملة، التي يمكن أن تواجهها في مسيرتها التجارية؛ كالبنوك التي قانونًا يجب أن تبني لها مُخصَّصات مالية لمواجهة أنواع

معضلة التسريح التعسفي والحلول قراءة المزيد »