ثقافة المؤسسات

ماذا لو لم تكن القيادة كما نتصورها؟ ماذا لو أنَّ الألقاب على أبواب المكاتب، والخطابات الرسمية، ومظاهر السلطة ليست بالضرورة دليلًا على القيادة؛ بل تعكس الموقع الوظيفي فقط؟ وماذا لو أن كثيرًا ممن نطلق عليهم “قادة” يمارسون أدوارهم بأسلوب إداري يركّز على إنجاز المهام، بينما تظل هناك مساحة أوسع لقيادة أكثر عمقًا وتأثيرًا؟ وماذا لو […]