حين يُختزل الإنسان في رقم.. سلبيات التقييم الكمي

النظام القائم على التقييم الكمي، هو ذلك النظام الذي يعتمد على قياس الأداء أو السلوك باستخدام أرقام واضحة ومحددة، مثل الدرجات، النقاط، أو النسب المئوية، بهدف تقييم الأفراد بشكل موضوعي وموحد، وتحديد مكافآتهم وعلاواتهم وترقياتهم، هذا النوع من التقييم يركز على الجوانب القابلة للقياس الكمي، محاولًا تحويل كل جانب من جوانب الأداء إلى رقم يمكن […]

حين يُختزل الإنسان في رقم.. سلبيات التقييم الكمي قراءة المزيد »